افضل خبرات تكتسبها من كتابة المدونات
افضل خبرات تكتسبها من كتابة المدونات
المدونة هي موقع إلكتروني لجمع المدونات والأفكار والآراء الشخصية والأعمال الأدبية والمواضيع المتنوعة. المدونات هي أيضًا أحد تطبيقات الإنترنت، وتكون هذه المدونات إما مدونات شخصية أو مدونات يكتبها مجموعة من المدونين. يقدم هذا النوع من المدونات الثقافة والمعلومات للقراء والزوار، لذا فهي فرصة للكتاب والمدونين لاكتساب الكثير من الخبرة، لذلك كان يقرأ دائمًا المواضيع والمنشورات المختلفة في عمله، وبعد أن أصبح التدوين مشهورًا وواسع الانتشار كان لدى العديد من الأشخاص الرغبة في الانضمام إليها والعمل معًا، وأردنا أن نتعرف معًا على بعض هذه التجارب.
أفضل تجارب التدوين:
1. وسع آفاقك الثقافية: التدوين مجال معرفي وثقافي. ولأن المدونات تنشر مجموعة متنوعة من المعلومات والأفكار اليومية، أو المعلومات المهنية، فمن الضروري قراءة المزيد من صفحات الويب والبحث فيها في مجال العمل سواء الثقافي أو الثقافي أو الثقافي. سواء كانت فنية أو علمية فإنها تعزز الوعي الثقافي للكاتب وتعزز قدرته الفكرية.
2. حرية الرأي: في الأيام الأولى للمدونات، كانت المدونات بمثابة بوابة لنشر الآراء الشخصية والفكرية لأصحابها. وهذا ما توظفه معظم المدونات، حيث تعتبر بمثابة منفذ للتعبير عن الآراء الشخصية. ويقر كل كاتب منتسب لهذه المدونة بأن هذه الآراء هي مسؤولية المؤلف، لذلك يتمتع الكتاب بحرية أكبر في التعبير عن آرائهم ورؤاهم.
3. تقبل النقد: النقد البناء يشجع على الابتكار والإبداع، ويبذل المزيد من العمل والجهد. تعتبر الكتابة من المجالات التي تخضع للنقد، لذا يجب على المؤلفين أن يكونوا منفتحين على النقد ويستفيدوا منه لأغراض العرض. النقد البناء يولد من اختلافات الرأي والثقافات ويكسب الكاتب الخبرة، ولكن هناك أنواع أخرى من النقد تتمثل في النظر إلى آراء الآخرين والنقاد.
4. التعاون والتنافس من أجل التطوير: إن نجاح المدونة يعتمد على نجاح الكتاب العاملين عليها، ويتطلب التعاون بين أعضاء المدونة كفريق عمل واحد، وهذا يتطلب عمل الجميع معًا، وهذا ما يفعله الناس يفعل. يمكن للمدونة الناجحة أن تكون مربحة، وفي معظم الحالات لا يوجد مجال للغيرة أو المنافسة. قد تبذل هذه المنافسة المزيد من الجهد والتفكير لإنجاح مدونتك وتطويرها واكتساب المزيد من المتابعين والقراء.
5. المعاملة الجيدة للزملاء الجدد: أسلوب غريب موجود في العديد من الإدارات والمؤسسات، على عكس تلك المطبقة عند العمل مع المدونات والمواقع الإلكترونية التي تعتمد بشكل أساسي على تعاون المدونين ذوي الخبرة، يرفض أو يرفض التعاون مع الزملاء الجدد. العمل مع زملاء جدد لتقديم الخبرة وتوضيح الأنظمة المستخدمة في المدونة. وهذا اتجاه رائع يخلق صداقات وعلاقات حب بين المدونين.
6. الانتماء: السبب الأساسي للتعاون وحسن المعاملة بين الزملاء، بمعنى أنه يوحد هدف مدونة ناجحة بين الموظفين ويسعى لنشر المزيد من الأفكار والمقالات التي تحمل اسم هذه المدونة. . إن الشعور بالانتماء هو الروح التي نحتاج أن نشعر بها في العديد من مجالات حياتنا.
7. الاهتمام بالمؤلفين والمدونات: أسلوب يستخدمه المدونون لنشر أسماء الكتاب المدونين في كتاباتهم. وهذا يسمح له بكسب العديد من المتابعين والقراء الذين سيشكرونه عندما تنجح مقالاته. ومن هنا يعني نجاح التدوين ومكانته، واهتمام المدونين بإعطائهم حق النجاح والمكانة.
يمكنك أيضًا قراءة مقالات أخرى.
أفضل مدونة في العالم
أفضل مدونة عربية
أفضل موقع بلوق
